viernes, 5 de febrero de 2021

ESTRATEGIAS OPERATIVAS FUNCIONALES UNIVERSITARIAS.




ESTRATEGIAS   OPERATIVAS   FUNCIONALES   UNIVERSITARIAS.

Establecer interfases de vinculación con el sector productivo.
 Desarrollar programas y proyectos en las áreas: de vinculación
comunitaria, cultural y de comunicación.
 Establecer acuerdos y convenios de interés mutuo con el Estado,
empresas productivas y de servicios con la finalidad de desarrollar
programas de extensión universitaria
 Ampliar las acciones destinadas a la divulgación de las actividades
institucionales, de vinculación con el entorno, y del conocimiento
científico y tecnológico.
 Promocionar y difundir los servicios que ofrece la institución en sus
diferentes unidades académicas
 Conformar equipos multidisciplinarios de investigación para encarar la
vinculación con el entorno social
 Implementar el programa de motivación e incentivos para docentes y
estudiantes investigadores.
 Definir líneas institucionales de investigación universitaria para
generar ciencia y tecnología pertinente y compatible con las políticas
nacionales y departamentales orientadas al apoyo del desarrollo
económico y social de la región.
 Búsqueda de la autonomía universitaria con empoderamiento,
compromiso y entrega hacia el logro de los objetivos nacionales e
institucionales.



 Establecer procesos de seguimiento, control y evaluación al desarrollo
curricular.
 Perfeccionar los diseños curriculares en el marco de la misión y visión
institucional.
 Diseñar e implementar mecanismos de integración de las actividades de
docencia, investigación y extensión.
 Implementar mecanismos de actualización pedagógica y profesional
permanente.
 Diseñar e implementar mecanismos de seguimiento, control y
evaluación al egresado, a la actividad docente y a los jefes de
Departamentos.
 Establecer un programa de formación y capacitación en gestión
universitaria para estudiantes, docentes y administrativos.
 Generar opinión acreditada acerca de los problemas estratégicos
locales, regionales y nacionales, promoviendo y proponiendo soluciones

 Establecer mecanismos de vinculación, movilidades docente-
estudiantil entre organismos públicos regionales y locales para

fortalecer la formación de pregrado y pos-gradual.
2.3 ESTRATEGIAS DO
 Suscripción de convenios de cooperación financiera con instancias
nacionales y externas
 Desarrollar acciones y actividades, respecto a temas de pobreza y
desempleo.




 Ampliar las acciones destinadas a la divulgación de las actividades
institucionales, de vinculación con el entorno, y del conocimiento
científico y tecnológico
 Gestionar e impulsar las relaciones de cooperación interinstitucional en
el contexto nacional e internacional.
 Elevar la eficiencia de los procesos administrativos de atención al
público y la comunidad universitaria
 Definir modelos de evaluación de programas de pregrado y posgrado
adecuados a la realidad de la institución.
 Promover y participar en actividades de difusión y eventos de análisis
científicos, culturales, locales, nacionales y regionales.
 Mantener y mejorar los mecanismos de vinculación y gestión financiera
con el Estado haciendo énfasis en el desarrollo local.
2.4 ESTRATEGIAS DA

 Implementar mecanismos de actualización pedagógica y profesional
permanente
 Perfeccionar los diseños curriculares en el marco de la misión y visión
institucional
 Establecer procesos de seguimiento, control y evaluación al desarrollo
curricular
 Diseñar e implementar mecanismos de integración de las actividades de
docencia, investigación y extensión.
 Implementar mecanismos de seguimiento, control y evaluación de
programas diseñados.



 Identificar, estructurar y validar competencias profesionales, laborales,
transversales u otras, de acuerdo a las demandas sociales y exigencias
del desempeño profesional.
 Diseñar nuevos programas curriculares de base amplia, atendiendo el
enfoque de formación basado en competencias.
 Generar mecanismos de planificación, coordinación y comunicación
entre la comunidad universitaria.


1. Perfeccionar los diseños curriculares en el marco de la misión y visión
institucional.
2. Diseñar e implementar mecanismos de integración de las actividades de
docencia, investigación, producción y extensión.
3. Gestionar e impulsar las relaciones de cooperación interinstitucional en
el contexto nacional e internacional.
4. Elevar la eficiencia de los procesos administrativos de atención al
público y la comunidad universitaria
5. Definir modelos de evaluación de programas de pregrado y postgrado
adecuados a la realidad de la institución.
6. Promover y participar en actividades de difusión y eventos de análisis
científicos, culturales, locales, nacionales y regionales.
7. Mantener y mejorar los mecanismos de vinculación y gestión financiera
con el Estado haciendo énfasis en el desarrollo local.
8. Establecer un programa de formación y capacitación en gestión
universitaria para estudiantes, docentes y administrativos.
9. Desarrollar acciones y actividades, respecto a temas de pobreza y
desempleo.
10. Generar opinión acreditada acerca de los problemas estratégicos
locales, regionales y nacionales, promoviendo y proponiendo
soluciones.
11. Desarrollar programas y proyectos en las áreas: de extensión
comunitaria, cultural y de comunicación.
12. Establecer acuerdos y convenios de interés mutuo con el Estado,
empresas productivas y de servicios con la finalidad de desarrollar
programas de extensión universitaria
13. Ampliar las acciones destinadas a la divulgación de las actividades
institucionales, de vinculación con el entorno, y del conocimiento
científico y tecnológico.
14. Promocionar y difundir los servicios que ofrece la institución en sus
diferentes unidades académicas
15. Identificar, estructurar y validar competencias profesionales, laborales,
transversales u otras, de acuerdo a las demandas sociales y exigencias
del desempeño profesional.
16. Diseñar nuevos programas curriculares de base amplia, atendiendo el
enfoque de formación basado en competencias.
17. Generar mecanismos de planificación, coordinación y comunicación
entre la comunidad universitaria.
18. Búsqueda de la autonomía universitaria con empoderamiento,
compromiso y entrega hacia el logro de los objetivos nacionales e
institucionales.

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